โครงการ “EMPOWERING NURSE LEADER PROGRAM”
หลักสูตรการบริหารการพยาบาลในยุคความเปลี่ยนผ่านอุตสาหกรรมสุขภาพ
คณะผู้บริหารทางการพยาบาล ภายใต้สังกัดสำนักงานสาธารณสุขจังหวัดชลบุรี จำนวน 51 ท่าน
เดินหน้าพัฒนาศักยภาพผู้นำการพยาบาลยุคใหม่ ผ่านโครงการ
“EMPOWERING NURSE LEADER PROGRAM” หลักสูตรการบริหารการพยาบาลในยุค
ความเปลี่ยนผ่านอุตสาหกรรมสุขภาพ ซึ่งในครั้งที่ 5 ของการอบรมนี้ ได้มุ่งเน้นการเรียนรู้ในหัวข้อสำคัญ “Change Management & Tech Transformation”
(การจัดการการเปลี่ยนแปลงและการเปลี่ยนแปลงทางเทคโนโลยี)
และ “Conflict Management” (การจัดการความขัดแย้ง)
โดยได้รับเกียรติจาก ดร.ทิวาพร พงษ์มารุทัย ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการพยาบาลร่วม โรงพยาบาลเมดพาร์ค
ในยุคที่ระบบสุขภาพต้องเผชิญกับความเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว
ทั้งจากนวัตกรรมทางเทคโนโลยี การปรับตัวขององค์กร และความคาดหวังที่สูงขึ้นจากผู้รับบริการ
เนื้อหาการอบรมครั้งนี้ได้เน้นถึงทักษะและเครื่องมือสำคัญในการบริหารจัดการ การเปลี่ยนแปลงเชิงกลยุทธ์
และ การปรับใช้เทคโนโลยีเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ ในการบริหารทีมพยาบาล พร้อมทั้งฝึกฝนการแก้ไขปัญหาและการสื่อสารอย่างสร้างสรรค์ เพื่อรับมือกับ ความขัดแย้งในองค์กร ซึ่งเป็นทักษะสำคัญที่ช่วยให้ผู้นำสามารถสร้างบรรยากาศการทำงานที่ดี และนำพาทีมสู่เป้าหมายร่วมกันได้อย่างราบรื่น
ผู้บริหารการพยาบาลที่เข้าร่วมอบรมต่างได้รับมุมมองและแนวทางปฏิบัติที่สามารถนำไปใช้ได้จริง
ไม่ว่าจะเป็นการปรับโครงสร้างการทำงานให้สอดคล้องกับเทรนด์เทคโนโลยีสมัยใหม่ การพัฒนาภาวะผู้นำเพื่อสร้างแรงบันดาลใจแก่ทีมงาน และการบริหารความขัดแย้งให้กลายเป็นพลังเชิงบวกต่อองค์กร
โครงการนี้ตอกย้ำบทบาทสำคัญของผู้นำทางการพยาบาลยุคใหม่ ที่ต้องพร้อมรับมือกับความท้าทายรอบด้าน
และเป็นกำลังสำคัญในการยกระดับคุณภาพบริการสุขภาพในอนาคต
#การบริหารการพยาบาลในยุคความเปลี่ยนผ่านอุตสาหกรรมสุขภาพ #EMPOWERINGNURSELEADERPROGRAM
#จังหวัดชลบุรคี #โรงพยาบาลในจังหวัดชลบุรี
#สำนักงานสาธารณสุขจังหวัดชลบุรี #สถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์
#คณะพยาบาลศาสตร์_พีไอเอ็ม #ผู้นำทางการพยาบาล